太平135培训，是太平人寿针对新人岗前培训的一个项目，包括1个目标、3个习惯、5项技能。其中太平135培训5项技能如下：

1、具备收集客户名单和整理的能力；

2、了解客户的特点与需求，并与客户进行约访与面谈；

3、遇到客户拒绝，运用“三讲”来化解，将自己为什么做保险、讲公司品牌、讲保险理念；

4、每天随缘收集名单，也要懂得诊断有效客户、潜在客户；

5、掌握产品销售逻辑，站在客户的立场，满足客户需求。