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如何带团队案例分析

更新时间: 2020-11-19 00:00:00

团队管理,就是人心管理,大家愿意共同努力,所有问题都能解决

方法/步骤11、多与成员沟通,不一定只谈工作,生活上也多交流

首先,要先要先了解每个成员的兴趣爱好,还有个人处事风格,为自己在往后的项目工作分配时能够合理的安排

22、共同进退

遇到问题时,要共同承担责任,不要因为新成员所造成的问题就撒手不理,在对待新人,更应多协助与担当

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