泰罗制与福特制的名次解释
泰罗制:泰罗在20世纪初创建了科学管理理论体系,他这套体系被人称为"泰罗制",泰罗认为企业管理的根本目的在于提高劳动生产率,他在《科学管理》一书中说过:"科学管理如同节省劳动的机器一样,其目的在于提高每一单位劳动的产量"。而提高劳动生产率的目的是为了增加企业的利润或实现利润最大化的目标。
温特制:作为美国新经济与全球产业重组的微观基础,它最初是在计算机领域出现的。微软和英特尔共同构筑的温特制平台。
泰罗制:泰罗在20世纪初创建了科学管理理论体系,他这套体系被人称为"泰罗制",泰罗认为企业管理的根本目的在于提高劳动生产率,他在《科学管理》一书中说过:"科学管理如同节省劳动的机器一样,其目的在于提高每一单位劳动的产量"。而提高劳动生产率的目的是为了增加企业的利润或实现利润最大化的目标。
温特制:作为美国新经济与全球产业重组的微观基础,它最初是在计算机领域出现的。微软和英特尔共同构筑的温特制平台。