面试的时候最好是自己的想法总结,

以下我说说我自己的看法吧

作为团队,一个最重要的就是大家要有一个共同的目标,然后在结构方面需要有一个合适的分工.

在分工中,领导的作用尤其重要,能否在宏观上把握团队前进的方向,在恰当的时候给予团队信心与前进的动力.能否了解团队中出现的问题,并且能够及时利落地解决等等

最后,关于团队精神,我觉得最重要的就是团队利益为主,个人利益为次,只有团队做好了,个人才能更好的价值观念.