主要理念是：

1、集中精力，绝对不妥协的向官僚主义开战。

2、尊重有能力的人。

3、对高级人才只要认为值得，付出绝不吝啬。

4、始终雇佣最顶尖的业务人才。

5、在用人方面，打破等级、门户、辈分之见。

6、只参与行业内最有前景的领域，剥离没有创新空间的部门。

7、不涉足业绩经常为外边环境的变化所左右的、自己无法控制的周期性行业。

8、灌输公益价值观和融入社区的意识，争取实施全球化战略中的地利和人和。