这是面试官所做的标记，由于公司和面试官的不同，他们所做的标记往往含有不同的含义。比如他们可能是用标记大约来进行筛选，把没有标记的放在一边，只看有标记的，如果标记的人多了就再进一步的筛选出他们相中的职员进行录取，如果标记的不够的话他们会在没标记的人里在进行筛选，直到满意为止（这里的筛选是指在全部人面试完后的前提下进行筛选）。